Tag Archives: arbeidsovereenkomst

Tussentijds opzeggen van een contract voor bepaalde tijd en WW

  Of een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd tussentijds kan worden opgezegd hangt af van wat afgesproken is in de arbeidsovereenkomst. Als in een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd niet specifiek is opgenomen dat deze overeenkomst tussentijds beëindigd mag worden, dan zal dit in de meeste gevallen niet mogelijk zijn.

Read more

Ontslag op staande voet

Als werkgever kun je een werknemer op staande voet ontslaan als hiervoor een dringende reden is. Aangezien dit middel verstrekkende gevolgen heeft voor de werknemer, die krijgt namelijk in beginsel geen uitkering, moet er terughoudend worden omgegaan met dit middel. In de praktijk wordt ontslag op staande voet bijvoorbeeld

Read more

Vaststellingsovereenkomst

Wat is een vaststellingsovereenkomst? In Nederland wordt een arbeidsovereenkomst vaak beëindigd door een vaststellingsovereenkomst of een beëindigingsovereenkomst. Dit is een overeenkomst waarin de werkgever en werknemer samen afspraken maken over de manier waarop en onder welke voorwaarden de beëindiging van een arbeidsovereenkomst plaatsvindt. Wat zijn de voordelen voor

Read more